العِلْمُ رَحِمٌ بَيْنَ أَهْلِهِ، فَحَيَّ هَلاً بِكَ مُفِيْدَاً وَمُسْتَفِيْدَاً، مُشِيْعَاً لآدَابِ طَالِبِ العِلْمِ وَالهُدَى،
مُلازِمَاً لِلأَمَانَةِ العِلْمِيةِ، مُسْتَشْعِرَاً أَنَّ: (الْمَلَائِكَةَ لَتَضَعُ أَجْنِحَتَهَا لِطَالِبِ الْعِلْمِ رِضًا بِمَا يَطْلُبُ) [رَوَاهُ الإَمَامُ أَحْمَدُ]،
فَهَنِيْئَاً لَكَ سُلُوْكُ هَذَا السَّبِيْلِ؛ (وَمَنْ سَلَكَ طَرِيقًا يَلْتَمِسُ فِيهِ عِلْمًا سَهَّلَ اللَّهُ لَهُ بِهِ طَرِيقًا إِلَى الْجَنَّةِ) [رَوَاهُ الإِمَامُ مُسْلِمٌ]،
مرحباً بزيارتك الأولى للملتقى، وللاستفادة من الملتقى والتفاعل فيسرنا تسجيلك عضواً فاعلاً ومتفاعلاً،
وإن كنت عضواً سابقاً فهلم إلى رحاب العلم من هنا.

فسخ عقد الأجير الخاص من غير سبب أو عيب

ع

عبدالعزيز أحمد العباد

:: متابع ::
إنضم
17 أغسطس 2010
المشاركات
3
الإقامة
الكويت
الجنس
ذكر
التخصص
دكتوراة في الحديث الشريف وعلومه
الدولة
الكويت
المدينة
الكويت
السلام عليكم و رحمة الله و بركاته

أحببت طرح هذه المسألة للمذاكرة و الاستفادة
و هي :
حكم فسخ عقد الأجير الخاص من غير سبب
و هذه المسألة تشتمل على حالتين


الحالة الأولى :
مثالها :
إذا كان لديك سوق أو محل أو دكان أو شركة ، ثم استأجرت شخصا ليكون هو البائع أو المسوق أو المراسل أو غير ذلك من الوظائف
ثم من غير سبب وجيه أو من غير عيب أردت فسخ عقد هذا العامل
أو
قد يكون هناك سبب ربما يكون وجيها مثل : وجود شخص متقدم لنفس الوظيفة لديه مميزات أو إمكانات أفضل من العامل الحالي المراد فسخ عقده
و مثل ذلك أيضا انهاء عقد الخادم لنفس الأشياء المذكورة آنفاً

هل لرب العمل الخيار في فسخ العقد في مثل هذه الحالة ؟

الحالة الثانية :
لو كان العكس مثل أن يكون العامل هو الذي يريد فسخ العقد و لنفس الأشياء المذكورة آنفا أيضا

ما رأي الإخوة الأكارم ؟
[ في الحالة الأولى خصوصا ]
هل قرأتم شيئا في ذلك ؟

 
يجب تسجيل الدخول أو التسجيل كي تتمكن من الرد هنا.
أعلى